per LE AZIENDE
Il purpose di un’organizzazione è quello di abilitare le persone a fare cose straordinarie.” -Peter Ducker-
PERCORSI
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PURPOSE & ORGANIZZAZIONE
Ricerca e sviluppo del purpose organizzativo
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PURPOSE & GOVERNANCE
Utilizzare la forza del purpose per abilitare il potere della governance
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PURPOSE & PEOPLE
Gestione strategica delle funzioni HR
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TALENT & TEAMWORK
Comunicazione interna e rafforzamento dei rapporti tra le persone
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PEOPLE'S STORIES
Creazione di una narrativa per la comunicazione interna ed esterna
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WELL - ENGAGEMENT
Aumento della motivazione e del benessere psico - fisico
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TALENT INTERVIEW
Interviste one-to-one propedeutiche al miglioramento del benessere interno e allo sviluppo di strategie per trattenere, sviluppare e motivare i dipendenti
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KNOWLEDGE MANAGEMENT
Strategie per lo sviluppo e la gestione efficace della conoscenza
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PURPOSE BRAND DESIGN
Sviluppo dell’identità del brand sulla base del purpose e dei valori organizzativi
IL METODO
Il metodo che utilizziamo si fonda sulle nuove teorie sul Capitale Umano legate alle purpose-driven companies, integrando gli studi fatti dalla Psicologia Positiva e dalla neuroscienza.
Le strategie che disegniamo tengono conto dei parametri della sostenibilità, con un focus sull’ambito sociale, partendo dal wellbeing, dal significato del lavoro e dalla motivazione intrinseca delle persone in azienda.
